2021年6月15日，贵州省政府金融工作议事协调机制办公室印发《贵州省2021年金融服务创新年活动方案》、《贵州省2021年金融队伍建设年活动方案》。
《贵州省2021年金融服务创新年活动方案》总体要求中指出要以推动高质量发展为主题，以深化供给侧结构性改革为主线，以改革创新为根本动力，进一步强化金融创新、拓宽融资渠道、下沉服务重心，全力提升金融服务质效。在重点工作开展中提及，持续开展金融服务民营经济专项行动。围绕优势产业补链、延链、强链，支持创新供应链金融服务模式，推动实际贷款利率进一步降低，确保小微企业融资更便利、综合融资成本稳中有降。提升地方金融组织服务效能。鼓励融资租赁公司、商业保理公司、典当公司等规范发展，提升服务实体经济能力水平，全力开创地方金融组织服务中小微企业新局面。
省政府金融工作议事协调机制办公室关于印发
《贵州省2021年金融服务创新年活动方案》《贵州省2021年金融队伍建设年活动方案》的通知
各市（州）人民政府，省有关部门和单位，有关金融机构：经省人民政府同意，现将《贵州省2021年金融服务创新年活动方案》《贵州省2021年金融队伍建设年活动方案》的通知印发给你们，请结合实际认真贯彻执行。
为进一步推动金融高质量服务实体经济，着力提升金融服务全省实施“三大战略行动”和加快“四化”建设的能力和水平，助推全省“十四五”开好局、起好步，特制定本方案。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，融入新发展格局，全面落实习近平总书记视察贵州重要讲话和中央及省委省政府对经济金融工作的系列决策部署，围绕省委明确的“一二三四”总体思路和省政府工作报告明确的重点工作任务，以推动高质量发展为主题，以深化供给侧结构性改革为主线，以改革创新为根本动力，进一步强化金融创新、拓宽融资渠道、下沉服务重心，全力提升金融服务质效，助推全省在新时代西部大开发上闯新路，在乡村振兴上开新局，在实施数字经济战略上抢新机，在生态文明建设上出新绩，努力开创百姓富、生态美的多彩贵州新未来。（一）务实开展多层次政金企融资对接。各级各部门聚焦“三大战略行动”和“四化”建设，强化政策联动叠加，指导市场主体高质量策划项目，鼓励金融机构前移服务端口积极参与项目策划，进一步巩固“几家抬”工作格局，切实提高融资项目的科学性和可行性。充分发挥省市县三级政金企融资对接机制的作用，按照集中对接和常态化对接相结合、省市县三级互动相结合、省外金融招商与省内融资对接相结合、引资与引智引才相结合的总体思路，开展多层次、精准化政金企融资对接，省级金融机构金融服务进市州活动力争实现全覆盖。更加注重融资对接后续跟踪督促，分级建立工作台账，推动解决融资过程中的困难问题，切实提高对接成功率、项目落地率、资金到位率。（二）大力开展金融招商。加大“跑部”力度，争取各金融机构总部继续加大对贵州的资源和政策倾斜，推动新签署一批我省与金融机构总部的战略合作协议，着力提高全省金融资源总量。坚持“请进来”“走出去”，大力实施“引金入黔”，推动与金融机构总部已签署的战略合作协议落地见效，加快引进渤海银行贵阳分行、华康保险代理公司等金融机构落户，适时开展赴金融发达地区开展金融招商活动，引进各类资金参与我省项目建设和地方法人金融机构改革发展，引入合格市场主体到我省发起设立各类产业投资基金。大力支持高水平金融团队为我省企业和项目策划融资方案，积极引进高端金融人才到我省挂（任）职或进行候鸟式融智服务。（三）持续开展金融服务民营经济专项行动。站在保市场主体的政治高度，有效结合金融机构减费让利政策，调整优化行领导“一对一”联系服务民营企业名单，持续开展“百名行长进民企”活动，重点向受疫情影响企业、发展前景好但暂时融资困难企业、科技创新企业、绿色环保企业、脱贫地区农业企业等倾斜，有联系服务任务的行领导每半年至少到联系服务企业实地调研1次，积极推动提高企业金融服务的可得性和获得感。省农信社、贵州银行、贵阳银行和在黔银行省级分支机构指导市、县两级机构比照开展。鼓励金融机构开展小微企业融资需求年度大遍访、摸底行动，建立小微企业走访管理系统。围绕优势产业补链、延链、强链，支持创新供应链金融服务模式，推动实际贷款利率进一步降低，确保小微企业融资更便利、综合融资成本稳中有降。（四）着力提升直接融资占比。深入实施企业上市培育行动，出台贵州省推进企业上市和高质量发展三年行动方案；调整和充实贵州省上市挂牌后备企业资源库；加大企业上市宣传培训力度，强化对拟上市企业的调研指导，定期开展上门服务。持续加强公司信用类债券发行与兑付工作，出台促进贵州省公司信用类债券有序有力有效发行若干措施，持续与沪深证券交易所、银行间市场交易商协会深化合作，积极搭建债券发行路演推介平台，为企业在资本市场募集资金创造有利条件。常态化对各市（州）债券违约风险进行提示预警，督促发行人及时足额兑付债券本息。（五）提升普惠金融服务深度广度。用好用足金融监管部门和金融机构总部已出台专项支持政策，继续落实好普惠小微企业贷款延期还本付息政策和信用贷款支持计划，继续加大再贷款再贴现支持普惠金融力度。完善普惠金融机构体系，支持农信社（农商行）、村镇银行坚守发展定位，鼓励大型商业银行设立普惠金融专业部门，支持“大行下乡”，推动涉农金融机构基础金融服务下沉。完善小微企业和“三农”抵押融资机制，扩大抵质押品准入范围；鼓励银行机构扩大信用贷款、持续增加首贷户，推广随借随还贷款；扎实做好过渡期脱贫人口小额信贷工作，切实满足建档立卡脱贫人口和边缘易致贫户信贷需求。创新拓展移动支付场景，提高支付服务便利度。大力发展政策性农业保险、防返贫保险和保证保险，积极推动“民生保”保障工作落地见效。支持毕节市申报建设国家级普惠金融改革试验区。（六）深入推进绿色金融改革创新。将绿色金融创新发展作为推进生态文明试验区建设的重要举措，引导金融机构积极运用绿色金融货币信贷政策，围绕生态环境保护和修复、污染防治、绿色产业发展等重点领域加大支持力度，更好服务绿色发展，推动生态产业化、产业生态化。加快推动贵安新区绿色金融改革创新试验区建设，将其作为实施“强省会”五年行动的重要抓手，建立以贵阳贵安为主体、各市州充分参与的全省绿色金融项目库，加快建设绿色金融综合服务平台建设应用，推动金融机构与入库项目精准对接，引导金融机构加强环境信息披露，逐步形成一批可复制可推广的绿色金融创新发展经验。办好生态文明贵阳国际论坛绿色金融论坛。（七）大力发展科技金融。加快“贵州金融云--贵州大数据综合金融服务平台”建设和推广应用，率先在贵阳、遵义、毕节等地区和省农信社、贵州银行、贵阳银行等金融机构开展试点上线应用工作，对中小微企业融资需求和融资供给进行智能撮合，通过数据画像缓解金融供求信息不对称，帮助金融机构降低获客成本、拓展服务半径，帮助中小微企业提高融资可得性、便利度和获得感。拓宽科创企业融资渠道，大力推广知识产权质押融资，积极引进风险投资和私募股权投资，积极将符合条件的科创企业纳入上市企业后备库，力争实现“科创板”零突破。大力支持金融机构创新推广大数据金融产品，开展非接触式金融服务。积极引进省外金融机构总部到我省建设数据中心、灾备中心和呼叫中心。（八）大力实施“险资入黔”。支持保险机构采用债权计划、股权投资、产业基金、信托计划、资产支持计划、夹层基金等多种形式，广泛参与“四化”投资和建设。按照保险资金投资特点，重点从信用评级AAA级企业、重大项目业主、金融机构、上市公司及上市后备企业中遴选符合发展规划、产业政策、保险资金投资条件的项目，建立“险资入黔”项目储备库。与中国保险资管业协会合作搭建“险资入黔”线上对接服务平台，推动入库项目开展常态化对接、路演，切实扩大我省险资运用规模。进一步落实我省与保险集团（控股）公司、保险公司、保险资产管理公司签署的战略合作协议。（九）提升地方金融组织服务效能。加快推进全省政府性融资担保体系改革，鼓励政府性融资担保机构兼并重组做大做强，提高信用评级水平，增强增信能力，逐步取消反担保要求并实行担保费率优惠；开展小额贷款公司分类评级，对评级较高的给予监管政策倾斜，推动小额贷款公司更好服务“三农”和小微企业；支持贵州股交中心发挥上交所资本市场服务贵州基地职能，引进设立深交所资本市场服务贵州基地，为挂牌企业规范、培育、改制、融资提供高质量服务；大力支持贵州资产管理公司运用企业纾困、处置抵押物、债务重组、市场化债转股等方式做好产业培育，引导企业优化结构、转型升级，帮助困难企业实现脱困发展；鼓励融资租赁公司、商业保理公司、典当公司等规范发展，提升服务实体经济能力水平，全力开创地方金融组织服务中小微企业新局面。（十）引导金融产品和服务创新。持续开展金融机构支持实体经济创新金融产品评选活动，修订评选办法，进一步优化评选方式和流程，引导金融机构围绕省委省政府重点工作，聚焦实体经济加大创新力度、加快创新进程，推出更多方式新颖、价格优惠、流程简便、服务优质的金融产品和服务模式，进一步营造全省创新金融服务的良好氛围。加强跟踪管理、提炼推广，鼓励金融机构借鉴提升同业好产品、好模式，提高金融创新服务的广度和深度。（一）准备阶段（2021年5月中旬前）。制定《2021年金融服务创新年活动方案》，提请省政府金融工作议事协调机制会议审定后实施。（二）开展阶段（2021年5月中旬至12月中旬）。同步启动十项重点工作任务，按照务实、高效的工作要求，根据工作需要制定专项工作方案和调度台账，加强工作督导，着力解决好金融服务中的痛点堵点难点，推动金融服务创新再上新台阶。（三）总结阶段（2021年12月下旬）。对贯彻落实本方案工作开展情况进行全面总结，进一步提炼好经验好做法，客观分析短板弱项，研究改进措施，巩固提升工作效果，更好谋划下步工作。（一）强化统筹领导。金融服务创新年活动在省市县三级政金企融资对接工作机制下统筹开展，落实好省级融资对接联络员服务制度，发挥好联络员作用，明确职责分工，压实工作责任，压茬推进各项工作。各级各部门及其联络员要主动当好企业与金融机构之间的桥梁和纽带，扎实做好服务保障工作。根据工作需要，可由省地方金融监管局、人民银行贵阳中心支行牵头，会同相关市州、有关单位和金融机构组建工作专班，重点推进融资对接各项工作。（二）优化服务环境。各地各有关部门和金融机构要对照中国人民银行、银保监会、证监会印发的《对真抓实干成效明显地方激励措施的实施办法（2021）》，提高政务服务效率，强化社会信用体系建设，完善守信激励和失信惩戒机制，健全金融消费者权益保护机制，坚决守住不发生区域性金融风险底线，争取进入激励名单，享受政策红利，全力打造金融生态最优省。（三）强化政策宣传。金融监管部门和金融机构承担起金融政策的主体责任，将金融政策宣传贯穿于金融服务创新年活动全过程，推动金融政策和产品宣传进市（州）进企业进基层，针对不同对象量身定制宣传方案，加大金融政策宣传的力度、广度和深度。同时，及时总结宣传活动中的先进经验、亮点做法，营造深入开展金融服务创新年活动的浓厚氛围。（四）及时报送材料。各市（州）金融工作办公室和各金融机构于2021年12月20日前将全年落实本方案工作情况报送省地方金融监管局，由省地方金融监管局汇总后报省政府。重要工作动态信息可随时报送，省地方金融监管局适时编印活动简报分发各地各有关单位、各金融机构。(联系人:陈旖，电话:18008515326，邮箱:68869222@qq.com）
为深化全省金融系统政治建设、作风建设和能力建设，着力锻造一支忠诚干净担当的高素质专业化金融队伍，更好服务保障全省经济社会高质量发展，特制定本方案。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记视察贵州重要讲话精神，全面贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于金融工作的各项决策部署，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局，以高质量发展统揽全局，围绕“一二三四”总体思路，不断加强党对金融工作的领导，以更高标准、更高质量开展金融队伍建设年各项活动，推动全省金融队伍整体素质更高、能力更强、作风更实，为闯新路、开新局、抢新机、出新绩，助推“十四五”开好局、起好步提供更加有力的金融服务支撑，以优异成绩庆祝建党100周年。（一）扎实开展全省金融系统庆祝建党100周年“三个一”系列活动
以“牢记殷切嘱托、喜迎建党百年、开创金融新局”为主题，在全省金融系统高标准高质量开展庆祝建党100周年“三个一”系列活动，生动展示贵州金融风貌，激发全省金融人奋斗“十四五”、奋进新征程的强大精神力量。１.举办好一次文艺汇演。通过文艺汇演，追忆党的百年光辉历程，讴歌党的丰功伟绩，抒发贵州金融人对党的深情厚谊。展示贵州金融踏上新征程，贯彻落实“四新”总要求，服务“三大战略行动”和“四化”建设，助推经济高质量发展的新形象、新作为。２.开展好一次演讲比赛。以“学党史、感党恩、跟党走——我与祖国共成长”“我身边的优秀共产党员”为演讲主题，引导全省金融系统干部职工深入挖掘身边优秀共产党员先进事迹，深刻讲述共产党员与祖国共成长、与时代齐奋进的励志感人故事，在广大干部职工中树立致敬榜样、叩问初心、可学可敬的先进典范，营造新时代贵州金融比、学、赶、超氛围，不断激发金融队伍激情干事创业的精气神。3.出版好一期金融专刊。组织出版一期庆祝建党100周年金融专刊，全面展示全省金融系统在党的领导下助力贵州创造“黄金十年”快速发展期和打赢脱贫攻坚战、疫情防控阻击战的好典型、好经验和取得的成绩，展望新发展阶段规划蓝图，营造“牢记殷切嘱托、喜迎建党百年、开创金融新局”的深厚氛围。巩固拓展2020年金融队伍建设年工作成效，以巩固提升金融队伍整体素质和服务能力为主线，深入实施“五大提升工程”，努力转变工作作风、提高工作效能，着力打造一支更加坚强有力、真抓实干、能够满足经济高质量发展需要的金融队伍。1.实施全省金融系统学习教育提升工程。(1)持续抓好党的创新理论武装。深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育，坚持把学习宣传贯彻习近平总书记视察贵州重要讲话精神作为首要政治任务，持续掀起大学习热潮。及时跟进学习习近平总书记最新指示批示精神，深入学习贯彻党的十九届五中全会、省委十二届八次、九次全会精神，紧密结合工作实际，学好用好习近平总书记关于金融工作的重要论述。落实好党委（党组）理论学习中心组学习制度，用好新时代大讲堂、学习强国等平台，办好各类专题研讨班、培训班、读书班，上好专题党课，引导全省金融系统干部职工及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学，在学懂弄通做实上下功夫，不断提高政治能力和政治素养，坚定政治信仰，以思想的新提升促进实践的新进步。省、市级金融监管部门和金融机构领导班子要带头学、深入学，领导班子全年至少开展一次集中宣讲，党员领导班子成员全年至少上1次专题党课，带动全省金融系统学习宣传贯彻工作不断走深走实。(2)扎实开展好党史学习教育和“牢记殷切嘱托、忠诚干净担当、喜迎建党百年”专题教育。对标对表习近平总书记在党史学习教育动员大会上的讲话精神和视察贵州重要讲话精神，紧密结合金融工作实际，高标准高质量抓好党史学习教育和专题教育，教育引导全省金融系统干部职工学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，传承红色基因、牢记初心使命、坚定理想信念，切实做到学思用贯通、知信行统一，以更加昂扬的精神状态和奋斗姿态担当起闯新路、开新局、抢新机、出新绩的历史责任。全省金融系统要按照省委的统一部署，把党史学习教育同专题教育统筹起来一起推进，与金融工作“三大任务”结合起来一体落实，在牢牢把握目标要求、重点任务、学习内容和务求实效的基础上，创新形式、方法，使学习教育彰显金融系统特色。(3)扎实抓好能力提升教育培训。围绕提高全省金融系统服务实体经济、防控金融风险、深化金融改革的能力水平，聚焦习近平总书记对贵州工作的“四新”总要求和省委“一二三四”总体思路，按照“省级重点示范培训、市州和金融机构普遍培训”的方式，分级分类抓好金融队伍能力提升教育培训。省级金融监管部门联合省委组织部依托省内外财经高校、金融机构总部教育资源开展专题培训２期以上，依托新时代学习大讲堂开展集中培训２次以上，确保省直相关单位分管领导、省管金融企业领导，市（州）、县（市、区）分管领导和金融办领导教育培训全覆盖。各省级金融机构要统筹开展本系统干部职工全员教育培训。各市（州）要统筹安排本区域金融系统干部职工开展全覆盖教育培训。通过省市两级努力，确保全省金融系统教育培训全覆盖。加快补齐能力上的弱项，大力提升推动高质量发展的本领，坚决守住不发生系统性金融风险底线。(4)充分发挥金融人才专家库专家智囊作用。积极组织专家开展建言活动，全年组织开展金融大讲堂、专题调研、咨询研讨等活动不少于３次。2.实施全省金融系统作风建设提升工程。(1)持续推动行风转变。深入倡导践行“贵州省金融系统作风建设十要十不要”，即：一要坚定政治方向，不要是非不分；二要树立全局观念，不要本位主义；三要服务实体经济，不要脱实向虚；四要防控金融风险，不要违规营运；五要深化金融改革，不要墨守成规；六要勤奋刻苦学习，不要不思进取；七要崇尚爱岗敬业，不要敷衍塞责；八要提供优质服务，不要吃拿卡要；九要维护金融秩序，不要无序竞争；十要坚持廉洁自律，不要以权谋私。全省金融部门、机构要通过张贴标语、制作宣传单、多媒体展示等方式开展“十要十不要”宣传，确保“十要十不要”深入人心、人人牢记，全力培育贵州金融清廉文化，宏扬和传承金融业“三铁精神”，树立贵州金融行业新风。各级金融监管部门要深入贯彻落实国务院、省政府关于持续优化营商环境的决策部署，扎实开展1次干部作风专项治理，彻底解决办事难、办事慢、办事繁的问题，全力提升办事效率和金融监管服务质效。各金融机构要组织开展作风建设“十要十不要”大讨论１次以上，认真分析查找本机构作风建设存在的突出问题，制定整改措施，抓好立行立改，推动行风明显转变。(2)深入开展警示教育。持续开展以“守底线･知敬畏”为主题的金融系统党风廉政建设警示教育活动。由省市金融监管部门牵头组织各级金融监管部门负责人、金融机构负责人，充分利用我省厚重的红色资源和反腐倡廉警示教育基地，开展党纪党规学习教育和警示教育1次以上，实现各级金融监管部门负责人、金融机构负责人警示教育全覆盖，始终绷紧党风廉政建设这根弦，始终严守清正廉洁的底线。(3)扎实开展基层调研和服务。各金融监管部门和金融机构领导班子、领导干部要从推动工作出发，紧扣贯彻落实习近平总书记视察贵州重要讲话精神、省委十二届八次、九次全会精神开展领题调研，着力破解全省经济社会高质量发展面临的金融难题。要持续开展好金融服务民营经济专项行动，深入基层一线开展好“我为群众办实事”实践活动。深入村（社区）、企业（项目）了解生产经营情况、项目建设进展及存在的困难问题，积极开展融资对接，推动解决企业（项目）融资问题。省市金融监管部门、金融机构领导班子成员每人每季度开展调研１次以上，领导班子全年撰写调研报告２篇以上。各金融监管部门、金融机构原则上要实现同级党委、政府明确的重点企业（项目）和驻村帮扶点调研服务全覆盖。3.实施地方金融监管队伍建设提升工程。加快完善地方金融监管体系，推动出台《贵州省地方金融监督管理条例》，通过地方金融立法强化地方金融监督管理，提升地方金融监管法制化、制度化水平。着力加强各级地方金融监管部门特别是市县地方金融监管部门干部队伍建设，充足监管专业人员配备，强化地方金融监管工作力量，全面提高地方金融监管水平和风险处置能力，切实履行好属地金融监管职责。4.实施金融专业技能提升工程。(1)持续开展金融机构支持实体经济创新金融产品评选活动。组织开展第五届贵州省金融机构支持实体经济创新金融产品评选活动，鼓励金融机构人员坚持新发展理念，开展金融服务创新，主动为市场主体量身定制更有针对性、灵活便捷的金融产品和服务，不断深化金融业供给侧结构性改革，营造全省金融机构创新服务实体经济的浓厚氛围，以评选活动激发全省金融队伍的创新活力。(2)深入开展金融机构服务技能“大比武”。加大“大比武”统筹力度，以省级银行、证券、保险三类金融机构为主，坚持立足岗位、突出实战，旨在以赛促学、以考促练，全面检验参赛选手的金融服务基本技能、金融风险防范、金融知识、营销服务知识等综合水平。各省级金融机构牵头完成本系统全省范围内的１次以上金融“大比武”活动，推荐１名“大比武”活动获奖者报省政府金融工作议事协调机制办公室集中表彰。5.实施金融干部人才引进交流提升工程。积极争取有关中央部委、省（市）、组织人事部门的大力支持，加大金融人才引进力度，拓宽金融干部双向交流视野，力争引进和交流干部100人。（1）加大金融人才引进力度。积极对接中央金融监管部门、中央和省外金融机构总部以及东西部协作地区，力争引进一批金融人才到我省省直“三大战略行动”“四化”建设牵头部门、各市（州）、部分债务管理压力较大的县（市、区）、“1+8”国家级重点开放平台和省属国有大型企业挂任职。推动一批我省省市政府部门干部到中央金融监管部门、中央和省外金融机构总部以及东西部协作帮扶地区金融工作部门挂职或跟岗锻炼。（2）加大金融监管部门、金融机构与基层干部交流力度。在省市金融监管部门、金融机构中选派一批金融人才到各市县政府部门、投融资平台公司挂任职，让选派干部在乡村振兴一线贡献力量；选派一批基层党政工作部门干部到金融监管部门、金融机构学习锻炼，培养和带动地方金融队伍建设。（3）加大政府工作部门和金融机构干部交流力度。在省市金融监管部门选派一批干部到金融机构或国有企业挂任职；选派一批金融机构干部到省级政府工作部门挂任职或学习锻炼，大力培养符合高质量发展需要的金融复合型人才。（一）准备阶段（2021年5月中旬前）。制定《贵州省2021年金融队伍建设年活动方案》，提请省政府金融工作议事协调机制会议审定后实施。（二）开展阶段（5月中旬至12月中旬）。同步启动各项重点工作，按照务实、高效的工作要求，根据工作需要制定专项工作方案和调度台账，加强工作调度，督促指导各单位严格按照工作方案落实各项工作。（三）总结阶段（2021年12月下旬）。对贯彻落实本方案工作开展情况进行全面总结，进一步提炼好经验好做法，客观分析短板弱项，研究改进措施，巩固提升工作效果，更好谋划下步工作。（一）加强组织领导。建立由省政府金融工作议事协调机制办公室（设在省地方金融监管局）统筹、省级金融监管部门（省地方金融监管局、人民银行贵阳中心支行、贵州银保监局、贵州证监局）主责推动、相关省直部门密切配合、全省金融系统广泛参与的金融队伍建设工作格局。省级金融监管部门按监管系统负责督促、指导、协调金融队伍建设年活动工作推动。各省级金融机构，市（州）、县（市、区、特区）金融办要结合实际，制定工作方案、明确目标任务，认真组织实施，确保金融队伍建设年工作抓好抓实抓出成效。(二) 加强督促指导。建立分系统督促指导机制，由人民银行贵阳中心支行、贵州银保监局、贵州证监局、省地方金融监管局按照监管职责，按季对《贵州省2021年金融队伍建设年活动方案》明确的各单位重点工作开展情况进行督促指导，建立工作推进台账，年终进行综合督促通报，通报情况列为各金融机构年终考核考评和评先选优的重要参考依据。（三）加强氛围营造。加强全省金融队伍建设中的好经验、好做法总结推广，加大对金融队伍建设工作的宣传力度，努力营造支持金融人才创新发展的良好氛围。建立省、市、县三级有关部门、金融机构协同宣传机制，全面展现金融队伍建设新风貌。（四）加强信息报送。各省级金融监管部门、省级金融机构、各市（州）金融办每季度首月5日前向省政府金融工作议事协调机制办公室报送上季度工作推进情况(其中７月5日前上报半年工作情况、12月５日前报送年度工作总结），重要工作动态信息可随时报送。省政府金融工作议事协调机制办公室汇总后统一报省政府办公厅。（联系人：徐霜,电话：15086284066,邮箱：12008312@qq.com）
